杭州带孩子阿姨工资多少钱一个月多少钱，现在杭州月嫂的工资多少钱一个月的去哪找靠谱的月嫂公司

来源：整理时间：2023-09-02 15:22:40 编辑：家政月嫂手机版

1，现在杭州月嫂的工资多少钱一个月的去哪找靠谱的月嫂公司

杭州月嫂工资保守5000--8000千，网上报纸上都可以找到。。。

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2，在杭州每周接送小孩中班3次吃晚饭3次每月大致多少钱

没看懂你是只找人接送管3餐饭还是你自己要接送小孩在外面吃这个真不好算，关键是陌生人接送孩子你放心么，以现在的物价么我想一个月500块总要的么，关键是孩子这么小很难带的你可以找正规点的家政公司问问。

这个很难说定一般有8-15元就不错了(一杯饮品就,5-6元)

在杭州每周接送小孩中班3次吃晚饭3次每月大致多少钱

3，在杭州做服务生工资多少啊谢谢

我陪同学去找过...那次碰到最低是800(洗碗),最高是1200(在一家比较好的饭店当收银员)...大概就是这个范围了

做服务生啊，那也要看你什么文化水平，到什么单位去做，你如果是专科以上而且是酒店类的专业毕业的，那你可以到星级的酒店做做（肯定是要从服务生开始做起的）月工资1500-2000还有三金或五金，年终也有不错的福利；如果你没有这些文化水平，那你只能到中小型饭店打打工，月薪要看你辛苦程度而定的，像我阿姨奶茶店顾的一个男服务生，月薪1500，一个月就2天休息，三金、五金的那肯定没有的一年到头，就过年回去的时候给个500-600元的红包，做的不好或老板不高兴就没有。

看你做什么服务生了啊，1000是底薪了

在杭州做服务生工资多少啊谢谢

4，杭州育婴师价格

育儿嫂要找正规机构，有口碑，有规模，有办公场所，也经过工商登记。每次有阿姨来找育儿嫂工作，说要6000以上的工资时，我就把这个发给她: 初级育儿嫂收费标准：4000-4500元/26天，两年以上工作经验，连续看过两个以上的孩子。具备一星级育儿专业技能外32313133353236313431303231363533e59b9ee7ad9431333361323030，还应具备：熟练为婴儿洗澡，按婴儿月份进行母乳喂养及添加辅食指导。熟练地为婴儿做抚触，对婴儿的臀部、脐部进行日常护理。了解婴儿哺乳时产妇的体温标准，观察产妇的体温、身体状况，根据产妇乳汁分泌的多少及身体的状况给予饮食指导。会制作月子汤、餐。能指导产妇保持会阴清洁，按医务人员的指导对有侧切伤口的产妇，会做会阴清洁擦洗，发现红肿及时提醒产妇就医。sousuo:杭州保姆找张老师中级育儿嫂收费标准：5000-5500元/26天，三年以上工作经验，连续看过四个以上的孩子。具备二星级育儿专业技能外，还应具备：能对婴儿眼、耳、鼻做到日常清洁护理。观察母乳喂养状况，根据婴儿的体重、身长的增长情况，指导产妇正确的母乳喂养方法和技巧。会操作高档的家用电器。指导产妇为婴儿做被动操，对婴儿尿布疹、肛门周围感染进行简易处置。能分辨婴儿因喂养不足、缺钙、或环境及温湿度影响婴儿睡眠质量的原因。会对婴儿的生理性啼哭、病理性啼哭进行分辨。会对乳腺管堵塞产妇进行乳房按摩处理；对产后抑郁症能进行心理疏导，积极引导产妇保持快乐心情舒畅。高级育儿嫂收费标准：6000-6500元/26天，五年以上工作经验，连续看过6六个以上的孩子。具备三星级育儿专业技能外，还应具备：掌握婴儿正常的体温、呼吸、心率的数值并会测量及严密观察。早期启蒙教育。闪卡、读儿歌、讲故事、读唐诗、手指操、互动游戏。给宝宝检测生长发育标准，对大动作、精细动作、语言、认知、社会交往的训练与测量。一类疫苗的接种和接种后的护理，常见疾病的观察和护理。意外伤害的简单处理和相关知识。

这个是肯定的，育儿嫂毕竟没有育婴师正规，所掌握的知识也不如育婴师全面，至于价格，我家里在晶品家政请的育婴师也还好啊，也没逼育儿嫂贵多少

育婴师证书是国家人力资源和社会保障部统一颁发，可以到当地的人社局报名考试！不过有些地方需求小，不开课！也可以来南通，南通人社局每月都有育婴师培训和考试！！！只要满18周岁就可以考，没有太多要求，就是会根据工龄考不同的级别，主要是初级、中级和高级三种！！！

5，育儿嫂一般多少钱一个月

在城市生活的小夫妻，一般情况下生了小孩，放了产假之后就要上班了，父母年龄又大，所以，需要找个保姆来帮忙带小孩。那么杭州找个看小孩的保姆要多少钱呢，杭州顺心家政，今天小编就来给您详细阐述一下，希望对你有帮助！保姆价格决定因素找带小孩保姆的价格，要根据保姆的工作经验、自身水平，雇主对保姆专业度要求，以及所处城市，具体的工作内容等，多个方面进行综合评估的。1、工作经验如果阿姨的工作经验在3年以上，或者5年以上，那么她的薪资水平肯定是有区别的。5年工作经验的阿姨薪资自然比3年工作经验的阿姨薪资高，而3年工作经验的阿姨薪资也肯定比1年工作经验的阿姨或者新手阿姨的薪资高。2、自身水平自身水平会涉及到阿姨自身的素质和修养，文化程度、特长等。比如，阿姨的穿着得体、言谈举止端庄优雅，大专学历，会开车，会弹钢琴，那么她的薪资肯定会比一般水平的阿姨薪资高。3、雇主对保姆专业度要求阿姨的薪资和雇主对阿姨专业度要求有关系。比如：雇主要求阿姨有大专学历，会开车，会弹钢琴，那么要给阿姨提供的薪资肯定比一般要求的要高，具体可以跟阿姨和家政公司进行协商。4、具体的工作内容阿姨的薪资和具体的工作内容也有关系。比如，雇主要找一个专代宝宝的阿姨，除了负责宝宝的饮食起居之外，还要阿姨给宝爸宝妈做饭洗衣，这样的薪资肯定比只带宝宝的薪资要高。前提条件是，其他的变量都一样的情况下。5、所处城市阿姨的薪资和所处的城市也是不一样的。城市生活成本高的，肯定比成本低的城市薪资会高，一线城市的薪资肯定比二、三线城市要高。所以，每个地方的薪资都有一个与之相符的薪资标准。总结阿姨的薪资是由多方面的因素决定的，有雇主方面的要求，有阿姨自身的水平，也有每个家政公司的薪资标准。所以，雇主在找带小孩保姆的时候，需要进行实地考察、多方对比，尽量找到性价比最高的阿姨！当然，在薪资、工作内容对等的情况下，找到好阿姨的决定因素是，你要找到一个靠谱的家政老师，家政老师靠谱了，所有的事情你都无需担心，老师不靠谱，你遇到的每件小事都会是噩梦。希望各位能够找到靠谱的带小孩保姆，如果您有任何关于找保姆的疑问，可以问我，我会随时解答！

8000左右。如果在二三线城市稍微低些3000-5000，如果星级月嫂就要一两万的工资了。育儿嫂是全面掌握生活照料、护理以及科学教育、保育方面的相关知识，并且运用科学的方法对婴儿的饮食、睡眠、动作技能、早期教育、智力开发、社会行为和人格发展进行教育训练。选择育儿嫂一定要注意以下几方面：育儿嫂的身体要健康。家政服务人员首先必须要有健康的身体，才能较好的照顾孩子。如果其本身身体虚弱，甚至有传染性疾病，那对孩子来说，都是非常危险的。所以，选择育儿嫂的时候必须要先查看其健康证，决不能不当一回事。　　育儿嫂有良好的精神风貌。良好的精神风貌包括大方得体的言行，干净利索的外表，对自己的服务充满自信，热爱自己的职业，有较好的教养，礼貌待人等等方面。　　育儿嫂要有良好的个人素质。有责任感、让人信赖,无论是她的品行还是她的职业技能。　　有爱心，喜欢小孩子。服务人员要有一颗爱孩子的心，对待每个客户的孩子都视如己出。象对待自己的孩子一样呵护这个初为父母的家庭的每一个成员，要让他（她）们感到是自己的亲人在照顾自己。　　有专业的服务水平。月育儿嫂要有具有专业技能，具备全面的科学育儿知识，能对常见的问题做出准确判断和妥善处理。　最好选择成熟稳健的育儿嫂。育儿嫂不同于普通保姆，需要成熟稳重，大量的经验积累。35-45岁是服务人员的最佳年龄，他们既有丰富的经验，又年富力强，能够承担繁重的护理工作。